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Es geht halt wie so oft um Kontrolle. Es kann ja nicht sein, dass jemand einfach seine Arbeit erledigt, ohne dass ein Manager über die Schulter schaut. Und dann lauert ja noch die Gefahr, dass die vertraglich vereinbarte Leistung schneller als in der dafür vorgesehenen Zeit erledigt wird. Dann würde dem Arbeitgeber ja kostbare Arbeitszeit entgehen, in der der Arbeitnehmer nicht für ihn gedachte Aufgaben übernehmen kann. Zu guter Letzt kann der Manager natürlich nicht so einfach auf seine Angestellten zugreifen, wenn er sich kurzfristig mit deren Arbeit bei seinem eigenen Vorgesetzten profilieren will.

Da zahlt so mancher Abteilungsleiter vermutlich lieber mehr Gehalt, bevor die Geschäftsleitung merkt, wie unnötig man selbst ist.

Same here, ich fahre nicht ins Büro um dort an einer Tastatur und einem Bildschirm zu sitzen. Das ist absolut unnötig und mit der gesparten Fahrzeit kann ich so viel Sinnvolleres anfangen.

Außerdem geht mir zu Hause niemand auf den Sack. Im Bürokomplex (wir sind leider in einem großen Haus mit mehreren Firmen) gibt es immer irgendwen, der einen vollsülzen will. Der Hausmeister der kurz vor der Rente ist, die Putzfrau die kurz vor der Rente ist, Leute auf dem Flur die rumtratschen und wahrscheinlich ebenfalls kurz vor der Rente sind...

ICH MUSS ARBEITEN GOTTVERDAMMT

Habe ich auch lange so gesehen. Seitdem ich durch Corona aber dazu verdonnert war, Zuhause zu bleiben, bin ich mittlerweile extrem froh, ins Büro zu gehen. Ich habe da bessere Ausrüstung, mehr Platz und fühle mich insgesamt produktiver. Gelöst habe ich das bei mir, indem ich Arbeitsplatz und Wohnort quasi fünf Minuten entfernt voneinander gebracht habe. Totaler Luxus und Glück, aber ohne das nervige pendeln ist arbeiten im Büro eine tolle Sache.

EDIT: achso, aber eines hinzufügen muss ich noch. Anwesenheitspflicht ist so oder so immer Mist. Wenn ich will, dass meine Angestellten ins Büro kommen, muss ich halt dafür sorgen, dass sie es gern und freiwillig tun.

Lebenszeit ist unbezahlbar.

Das. Verlorenes Geld lässt sich evtl. wiederbeschaffen, aber einmal für Sinnloses verschwendete Lebenszeit ist unwiederbringlich weg.

Muss man als BWLer eigentlich Mathe können?

Wenn es dafür keinen schicken englischen Begriff gibt, dann nein.

@TwoCubed

" #fachkraftemangel " ist eine Erzählung der Arbeitgeber und deren Vertretung.

Solange der Job bei dem ein "Mangel" besteht, nicht explizit mit Gehalt wirbt und nicht z.b. home office für Bürojobs anbietet, ist es eine Lüge.

Jeder der " Fachkräftemangel " unironisch benutzt, lügt.

Die ~~schießen~~scheißen sich ~~ins eigene B~~ein.

Absolut

Das ist leider nicht möglich. LLM steht für Large Language Model und für die drei Dinge die die CEOs immer wiederholen sollte auch ein Small Language Model ausreichen.

Es gibt Unternehmen, die ihre Geschäftsführung bereits durch eine KI ersetzt haben. Siehe z.B.: https://www.independent.co.uk/tech/ai-ceo-artificial-intelligence-b2302091.html

Ich weiß nicht, ob da inzwischen weitere Unternehmen nachgezogen sind.

Die haben alle jahrelang einen Teil ihres Gehalts in Immobilienfonds gesteckt und sehen jetzt ihre Felle davon schwimmen. Noch wichtiger vermutlich: Deren Unternehmen haben garantiert Büroimmobilen als Sicherheiten für Kredite bei Banken hinterlegt. Wenn diese Immobilien jetzt 20% an Wert verlieren könnte es an die finanzielle Substantz der Unternehmen gehen. ¯_(ツ)_/¯

Ist halt viel schwieriger so zu tun als ob man arbeitet indem man Leuten über die Schulter schaut, im Gang quatscht und sinnlose Meetings anberaumt als wenn man Chef in einem Büro ist. Im Home-Office quatschen die Leute vielleicht mit ihren Kollegen aber "den Chef 'arbeiten' sehen" ist dort halt viel schwieriger wenn man bei dieser Arbeit Null Substanz raus fällt.

Kann ich dir sagen.

Die haben ihr Leben ohne homeoffice bewältigt und wurden CEOs, also ist doch offensichtlich dass man viel besser ohne homeoffice arbeitet. /s

Da gibt es eine tolle Print Ausgabe die dann keine Drittquellen läd 😄

Aber ich bin ein bisschen erstaunt, wie viel Platz ihr in euren Wohnungen für einen Arbeitsplatz habt. Oder natürlich wie wenig Platz im Büro, das kann es natürlich auch sein. Als während Corona sowohl ich als auch meine Freundin von Zuhause aus arbeiten mussten wurde es da schon ziemlich eng,

Wieviel Platz brauchst Du denn?

Als wir angefangen haben, zu Hause zu arbeiten, haben wir erstmal auch hauptsächlich am Küchentisch gearbeitet, ggf. auch zu zweit. Das war eng, ging aber irgendwie. Mit der Zeit haben wir uns dann jeweils einen Schreibtisch in Schlaf- und Arbeits-/Gästezimmer gestellt, das ist deutlich besser und ausreichend.

Ich brauche meine IT-Ausstattung (Laptop, Monitor, Tastatur, Kleinkram), Zettel, Stift und Platz für Tasse/Glas und eine Flasche Wasser. Hin und wieder mal für irgendwelche Geräte, aber die können ggf. auch auf der Seite stehen.

Meine bessere Hälfte ebenfalls IT-Ausstattung und ein paar Hefter mit Material.

Ansonsten läuft eh fast alles elektronisch, der Platz auf einem Standard-Schreibtisch reicht locker aus.

zumal ich auch oft sensitive meetings habe, bei dem mein Gegenüber wissen muss, dass niemand sonst mithört.

Headset?

Ich kann nur sagen: Es hilft alleine zu wohnen. Zu zweit wäre das in meiner Wohnung auch nicht so geil wie es als Single ist.